2540CULT1

Gestión Sostenible de la Cultura Local. Módulo I: Fundamentos y herramientas para la gestión sostenible de la cultura local. Cultura, Sostenibilidad y Resiliencia Territorial

Información del Curso
Categoría
Educación y Cultura
Convocatorias activas
Referencia: 2540CULT1
Modalidad: Videoconferencia
Fecha inicio: 18-11-2025
Fecha fin: 20-11-2025
Acceso: Acceso inscripción
Histórico de convocatorias
Referencia: 2276CULT1
Modalidad:
Fecha inicio: 20-10-2022
Fecha fin: 08-11-2022
Acceso: No disponible

Datos del Curso

Destinatarios

Profesionales de las Entidades Locales que quieran liderar proyectos de gestión cultural sostenible con herramientas innovadoras y creativas como Técnicos/as de cultura, responsables municipales, gestores/as culturales, personal de turismo y desarrollo rural.

Objetivos

Analizar cómo la cultura contribuye al desarrollo sostenible y al bienestar, promoviendo los derechos culturales, la resiliencia territorial, la sostenibilidad cultural, la capacitación en competencias críticas, creativas y colaborativas para la gestión de riesgos y la innovación en los sectores culturales y creativos. Se vincula con MONDIACULT 2025 que impulsa el liderazgo cultural en la acción climática y Europa Creativa 2025, que apoya a la transición de estos sectores culturales y creativos hacia un futuro ambientalmente sostenible, inclusivo y digital.

Resumen

Módulo I del Itinerario de formación sobre GESTIÓN SOSTENIBLE DE LA CULTURA LOCAL COMO ELEMENTO DINAMIZADOR DEL TERRITORIO. 2 sesiones online de 4 horas.

Contenidos

  1. El desarrollo sostenible y la cultura. Estética Humanista Sostenible. Referencias a MONDIACULT 2025, Europa Creativa 2025 y la incorporación de la cultura en la agenda del desarrollo.
  2. Los derechos culturales y el acceso a la cultura como componente de la sostenibilidad.
  3. Sostenibilidad Cultural. Indicadores y metodología para la creación de proyectos y narrativas culturales alineadas con los ODS.
  4. Resiliencia territorial. Adaptación a los desafíos actuales integrando a la comunidad en la toma de decisiones y el conocimiento local para reforzar la adaptabilidad.
  5. Capacitación en habilidades críticas, creativas y colaborativas para la gestión local de riesgos y recuperación tras crisis.
  6. Innovación en los sectores culturales y creativos. Laboratorios creativos, introducción a la transformación digital y aplicación de la inteligencia artificial.